贺某是我省某著明餐饮公司聘用的总经理，由于工作出色，深得公司的信任。为了工作方便，公司为其提供了很好的交通和办公条件。为了购房需要，贺某还向公司数次借款。

时间一长，贺某与公司股东在经营理念和管理上都产生了尖锐的矛盾，同时贺某还对公司给予他的报酬极为不满，便负气出走。

为此，公司曾多次与他电话联系，希望他要么尽快回公司上班，要么退还公司财物，但每次都遭到贺某的坚决拒绝。到后来，公司与贺某失去了联系。

无奈之下，公司找到李光耀律师，希望为公司追回被贺某侵占的财物。接受委托后，李光耀律师很快通过其他渠道得到了贺某的联系方式，随即向其发出律师函，并与贺某通过电话进行协商。由于贺某已到外地工作，在李光耀律师的建议下，贺某委托了本地律师与李光耀律师进行协商。

通过双方律师一个月的沟通，贺某与公司达成了财物清退及劳动关系解除协议。在协议签署的同时，协议内容已全部履行，双方争议得到圆满解决。